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北京捷兴信源视人才为公司宝贵的财富。一贯坚持“以人为本”的人才激励制度,通过“用平台吸引人,用制度管理人,用标准考核人,用待遇留住人”的用人机制体现更人性化的管理制度。公司全体员工真诚欢迎您的加入!

HR邮箱:hr@zcnst.com


底薪:公司提供具有行业竞争力的工资,并根据市场薪酬趋势变化进行相应调整。
加薪:公司会根据个人表现以及绩效成绩提供加薪升职机会。
年假:公司根据员工入职时间提供5-15天的年假福利。
工作餐:提供工作餐补,荤素搭配,安全卫生。
五险齐全:按北京市有关规定为员工办理养老、医疗、工伤、失业及生育保险。
出差旅游:每年组织不同形式的春游或者户外拓展活动。



工作职责

1、负责公司产品CMS系统部分模块开发;;
2、学习和研究新技术以满足产品的新需求;

职位要求

1、两年以上java实际开发经验,熟悉Lucene等开源搜索框架,了解JVM;
2、熟悉主流的开源框架,对Spring、ibatis等有深入的了解,研究过源代码者优先;
3、熟悉并熟练使用 Mysql/MangoDB 等关系及非关系型数据库产品;
4、熟悉常用前端技术,包括XHTML/XML/Ajax/CSS/Javascript/jQuery等。
5、具备良好的沟通能力和学习能力,责任心强,能接受较大的工作强度;


工作职责

1、负责信息安全管家客户端软件部分模块开发;
2、 根据测试反馈,修补功能缺陷;优化代码,提高应用运行的性能和体验。
3、学习和研究新技术以满足产品的新需求

职位要求

1、两年或以上Android平台实际研发经验;
2、熟悉Android开发平台及框架原理,以及Android控件的使用,熟练掌握Android界面和交互开发;
3、了解HTTP网络协议,熟悉网络编程;
4、对Android APP性能优化和内存优化有深入了解,熟练掌握Android平台下的代码调试和调优技术;
5、有 Linux C/C++ 开发经验优先;
6、有移动安全领域工作经验优先。


工作职责

1、负责制定公司APP产品的运营推广方案,并有效推动执行,提升产品的用户数和活跃度;
2、负责产品在各大电子市场的发布、数据监控和反馈跟踪,及时调整发布策略优化排名提高下载量;
3、负责软文撰写、微博营销、事件营销等线上线下推广活动的策划和执行;
4、负责产品内容的运营规划、挑选上架和数据分析;
5、负责拓展行业内有价值的营销渠道资源,建立和维护资源合作伙伴关系;
6、协助产品经理,从运营的角度提出产品优化建议;
7、负责与手机终端厂商或者产业链洽谈推广APP,负责与运营商合作推广APP应用;
8、精通手机应用市场、BBS、社区、blog、QQ群、交友圈子等新兴网络功能。
9、有自己的硬件盒子预装,手机预期装渠道,负责对移动APP产品的接包,整体推广,对推广的数据分析,统计效果,对上游推广的数据结算。

职位要求

1、大专以上学历,1年以上相关工作经验;
2、熟悉移动互联网推广方式,熟悉各大软件下载平台、苹果商店、安卓应用市场的APP推广工作,对App的推广和运营有自己的认识;
3、有较强的数据分析能力,对互联网事物和网络营销事件高度敏感,熟悉微博营销操作手法与互联网语言;
4、良好语言及文字表达能力,良好的语言表达和沟通的能力,超强的执行力和学习能力;
5、具有良好的集体意识和团队协作精神,勤奋踏实,积极主动,有责任心;
6、有丰富APP渠道资源者优先;
7、思维活跃、充满激情,能够承受突发性工作压力;
8、熟练使用计算机、掌握基本的办公软。


捷兴信源尊重每一位员工的价值所在,秉持能力与薪酬成正比的原则,为员工提供具有行业竞争力的薪酬福利,员工追求物质与精神两方面幸福的过程中,与公司结下深厚感情,员工以公司为家,为公司的发展献计献策,也为中国移动互联网的安全奉献力量。

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